** Informatii de specialitate de la profesionisti in domeniu **
Stiri
/ Legislatia muncii
Spaniolii vor mai putini romani pe piata muncii si impun restrictii [20-Iul-2011]
Tags: spania, piata muncii, restrictii, rata somajului, bruxelles, afaceri sociale
Potrivit unor informatii recente, Spania are in vedere impunerea unor restrictii in ceea ce priveste posibilitatea romanilor de a activa pe piata muncii din aceasta tara. Decizia ar putea veni ca urmare a faptului ca rata somajului a crescut semnificativ in ultima vreme, fapt care influenteaza 20% din populatia activa.
Asa cum precizeaza sursele, aceasta masura ar putea fi luata pana la sfarsitul saptamanii, odata cu notificarea trimisa de Madrid catre Bruxelles si capitalele europene. Aceasta masura are un caracter protectionist, dat fiind faptul ca foarte multi romani lucreaza in Spania. Datele Ministerului Muncii si Imigratiei in Spania arata ca, la sfarsitul anului trecut, in Spania erau peste 850.000 de romani care locuiau si lucrau in aceasta tara.
Deoarece masura se aplica retroactiv, nu vor fi afectati de noile prevederi romanii care lucreaza legal in aceasta tara. In schimb, toti romanii care vor dori sa lucreze in Spania, vor trebui sa obtina permisul de munca. Cu toate acestea, piata muncii poate fi protejata in acest mod doar in anumite sectoare, astfel incat vor mai fi domenii accesibile romanilor.
In vederea discutiilor pe aceasta tema, Sebastian Lazaroiu, ministrul Muncii, se va afla saptamana aceasta la Bruxelles pentru a se intalni cu Lazslo Andor, comisarul european al afacerilor sociale.
Ai o intrebare din domeniul Legislatia muncii? Intreaba specialistii!
Alatura-te comunitatii ClubLegislatiaMuncii.ro facand CLICK AICI.
Expertii din domeniul Legislatia muncii iti raspund la orice intrebare! Detalii aici!
Ultimele articole adaugate
Semnare Protocol de colaborare intre Ministerul Public si Procuratura Generala a Federatiei Ruse
[17-Ian-2012, www.e-juridic.ro]
Ministerul Muncii: Proiect pentru acordarea de beneficii de asistenta sociala
[13-Ian-2012, www.legislatiamuncii.ro]
Alina Nicoleta Ghica, noul presedinte al CSM
[10-Ian-2012, www.e-juridic.ro]
Dumbrava: Reducerea coruptiei trebuie sa reprezinte o prioritate
[13-Dec-2011, www.e-juridic.ro]
A fost semnat Protocolul dintre CSM si CNA
[21-Nov-2011, www.e-juridic.ro]
Spaniolii vor mai putini romani pe piata muncii si impun restrictii [20-Iul-2011]
BlogulSpecialistului.ro » Stiri » Legislatia muncii » Spaniolii vor mai putini romani pe piata muncii si impun restrictii
Tags: spania, piata muncii, restrictii, rata somajului, bruxelles, afaceri sociale
Asa cum precizeaza sursele, aceasta masura ar putea fi luata pana la sfarsitul saptamanii, odata cu notificarea trimisa de Madrid catre Bruxelles si capitalele europene. Aceasta masura are un caracter protectionist, dat fiind faptul ca foarte multi romani lucreaza in Spania. Datele Ministerului Muncii si Imigratiei in Spania arata ca, la sfarsitul anului trecut, in Spania erau peste 850.000 de romani care locuiau si lucrau in aceasta tara.
Deoarece masura se aplica retroactiv, nu vor fi afectati de noile prevederi romanii care lucreaza legal in aceasta tara. In schimb, toti romanii care vor dori sa lucreze in Spania, vor trebui sa obtina permisul de munca. Cu toate acestea, piata muncii poate fi protejata in acest mod doar in anumite sectoare, astfel incat vor mai fi domenii accesibile romanilor.
In vederea discutiilor pe aceasta tema, Sebastian Lazaroiu, ministrul Muncii, se va afla saptamana aceasta la Bruxelles pentru a se intalni cu Lazslo Andor, comisarul european al afacerilor sociale.
Ai o intrebare din domeniul Legislatia muncii? Intreaba specialistii!
Alatura-te comunitatii ClubLegislatiaMuncii.ro facand CLICK AICI.
Expertii din domeniul Legislatia muncii iti raspund la orice intrebare! Detalii aici!
ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei
act aditional
Intrebare: in cazul unui contract pe durata determinata se poate incheia act aditional de prelungire chiar si dupa expirarea duratei initiale a contractului? nu sunt foarte lamurit cu durata de 20 de zile precizata de legislaie
Raspuns: Revin cu o completare, CIM poate fi prelungit prin act aditional si dupa expirarea perioadei initial... citeste tot raspunsul aici
Intrebare: in cazul unui contract pe durata determinata se poate incheia act aditional de prelungire chiar si dupa expirarea duratei initiale a contractului? nu sunt foarte lamurit cu durata de 20 de zile precizata de legislaie
Raspuns: Revin cu o completare, CIM poate fi prelungit prin act aditional si dupa expirarea perioadei initial... citeste tot raspunsul aici
Ultimele articole adaugate
Semnare Protocol de colaborare intre Ministerul Public si Procuratura Generala a Federatiei Ruse
[17-Ian-2012, www.e-juridic.ro] Ministerul Muncii: Proiect pentru acordarea de beneficii de asistenta sociala
[13-Ian-2012, www.legislatiamuncii.ro] Alina Nicoleta Ghica, noul presedinte al CSM
[10-Ian-2012, www.e-juridic.ro] Dumbrava: Reducerea coruptiei trebuie sa reprezinte o prioritate
[13-Dec-2011, www.e-juridic.ro] A fost semnat Protocolul dintre CSM si CNA
[21-Nov-2011, www.e-juridic.ro]Newsletter GRATUIT
Cauta
Ultimele stiri
- Semnare Protocol de colaborare intre Ministerul Public si Procuratura Generala a Federatiei Ruse
- Ministerul Muncii: Proiect pentru acordarea de beneficii de asistenta sociala
- Alina Nicoleta Ghica, noul presedinte al CSM
- Dumbrava: Reducerea coruptiei trebuie sa reprezinte o prioritate
- A fost semnat Protocolul dintre CSM si CNA
Top articole
-
Model decizie majorarea salariului minim de la 1 ianuarie 2012
Va oferim mai jos modelul de decizie pentru marirea salariilor angajatilor in conformitate cu normele intrare in vigoare de la inceputul anului in curs. Astfel, tinand cont de aparitia HG 1225/2011 pentru stabilirea salariului de baza ...
[citeste] [25-Apr-2012] -
Noi reguli pentru confiscarea extinsa. Completari CP
Legea nr. 63/2012 pentru modificarea si completarea Codului penal al Romaniei si a Legii nr. 286/2009 privind Codul penal a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 258 din data de 19 aprilie 2012 Aceasta reglementare transpune in ...
[citeste] [23-Apr-2012] -
Contributia pentru concedii si indemnizatii
Incepand cu data de 1 ianuarie 2006, angajatorii au obligatia de a plati o cota de contributie pentru concedii si indemnizatii de 0,85% aplicata la baza de calcul al contributiilor la asigurari sociale. Baza lunara de calcul al contributiei ...
[citeste] [11-Apr-2012]
