** Informatii de specialitate de la profesionisti in domeniu **
Important
/ Legislatia muncii
Angajatul poate fi platit pentru a NU se prezenta la serviciu! [11-Ian-2010]
Tags: preaviz, codul muncii
Intr-adevar, in contractul colectiv sau individual de munca se poate prevedea ca un
salariat
care urmeaza sa plece din firma are dreptul ca, pe parcursul termenului de preaviz, sa nu se prezinte deloc la serviciu, beneficiind insa de salariul
integral.
Motivatia este urmatoarea si tine de interesul angajatorului: salariatul, stiind ca pleaca, poate incerca sa obtina (sau chiar obtine, avand acces direct) informatii confidentiale despre firma, pe care sa le foloseasca la viitorul loc de munca. Chiar daca in contract s-a prevazut o clauza de neconcurenta sau de confidentialitate, este preferabil ca, pe acest interval, salariatului sa nu i se mai permita accesul la anumite informatii, pentru ca riscul incalcarii obligatiei de fidelitate (care, formal, l-ar insoti pana la incetarea contractului) este destul de mare.
O asemenea situatie nu se confunda cu cea in care angajatorul desface contractul de munca fara sa acorde preaviz, deoarece angajatul, primind salariul , ramane totusi legat pe perioada preavizului de obligatiile care decurg din contractul de munca, altele decat prestarea muncii (abtinerea de la orice acte de concurenta neloiala sau de la savarsirea de abateri disciplinare etc.).
Dispensarea salariatului de a lucra nu se confunda nici cu acordarea unui concediu platit. Ea reprezinta doar renuntarea, din partea unitatii, la dreptul conferit de lege de a pretinde salariatului sa-si execute obligatiile contractuale, pe parcursul preavizului.
Consilier Codul muncii. Raspunsuri instant la orice problema.
Ai o intrebare din domeniul Legislatia muncii? Intreaba specialistii!
Alatura-te comunitatii ClubLegislatiaMuncii.ro facand CLICK AICI.
Expertii din domeniul Legislatia muncii iti raspund la orice intrebare! Detalii aici!
Ultimele articole adaugate
Factorii esentiali pentru succesul unei covrigarii!
[18-Mai-2012, Adela Simonescu]
Timpul de lucru al salariatului pe durata preavizului
[18-Mai-2012, ]
Poate fi concediata o salariata revenita din CCC?
[18-Mai-2012, www.legislatiamuncii.ro]
Prevederi fiscale privind investitiile efectuate la imobilizari inchiriate
[18-Mai-2012, www.fiscalitatea.ro]
Noile masuri financiare privind restituirea CASS si TVA
[18-Mai-2012, www.contabilul.ro]
Angajatul poate fi platit pentru a NU se prezenta la serviciu! [11-Ian-2010]
BlogulSpecialistului.ro » Important » Legislatia muncii » Angajatul poate fi platit pentru a NU se prezenta la serviciu!
Tags: preaviz, codul muncii
Potentialul tau MAXIM... AGRICOL?
Newsletterul Agricultura Actual!
Strategia ta la noile realitati ale pietei!
>> CLICK AICI <<
Motivatia este urmatoarea si tine de interesul angajatorului: salariatul, stiind ca pleaca, poate incerca sa obtina (sau chiar obtine, avand acces direct) informatii confidentiale despre firma, pe care sa le foloseasca la viitorul loc de munca. Chiar daca in contract s-a prevazut o clauza de neconcurenta sau de confidentialitate, este preferabil ca, pe acest interval, salariatului sa nu i se mai permita accesul la anumite informatii, pentru ca riscul incalcarii obligatiei de fidelitate (care, formal, l-ar insoti pana la incetarea contractului) este destul de mare.
O asemenea situatie nu se confunda cu cea in care angajatorul desface contractul de munca fara sa acorde preaviz, deoarece angajatul, primind salariul , ramane totusi legat pe perioada preavizului de obligatiile care decurg din contractul de munca, altele decat prestarea muncii (abtinerea de la orice acte de concurenta neloiala sau de la savarsirea de abateri disciplinare etc.).
Dispensarea salariatului de a lucra nu se confunda nici cu acordarea unui concediu platit. Ea reprezinta doar renuntarea, din partea unitatii, la dreptul conferit de lege de a pretinde salariatului sa-si execute obligatiile contractuale, pe parcursul preavizului.
Consilier Codul muncii. Raspunsuri instant la orice problema.
Ai o intrebare din domeniul Legislatia muncii? Intreaba specialistii!
Alatura-te comunitatii ClubLegislatiaMuncii.ro facand CLICK AICI.
Expertii din domeniul Legislatia muncii iti raspund la orice intrebare! Detalii aici!
ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei
CONTRIBUTII CATORATE DE ANGAJATOR
Intrebare: Anularea deciziei de concediere, printr-o hotarare judecatoreasca presupune pe langa plata salariilor si plata contributiilor CAS, pensii. Cum se poate verifica daca aceste plati au fost efectuate intrucat angajatorul refuza sa faca dovada efecturarii acestor plati?
Raspuns: Plata contributiilor pot fi verificate la casele de asigurari prin eliberarea unor adeverinte de cot... citeste tot raspunsul aici
Intrebare: Anularea deciziei de concediere, printr-o hotarare judecatoreasca presupune pe langa plata salariilor si plata contributiilor CAS, pensii. Cum se poate verifica daca aceste plati au fost efectuate intrucat angajatorul refuza sa faca dovada efecturarii acestor plati?
Raspuns: Plata contributiilor pot fi verificate la casele de asigurari prin eliberarea unor adeverinte de cot... citeste tot raspunsul aici
Ultimele articole adaugate
Factorii esentiali pentru succesul unei covrigarii!
[18-Mai-2012, Adela Simonescu] Timpul de lucru al salariatului pe durata preavizului
[18-Mai-2012, ] Poate fi concediata o salariata revenita din CCC?
[18-Mai-2012, www.legislatiamuncii.ro] Prevederi fiscale privind investitiile efectuate la imobilizari inchiriate
[18-Mai-2012, www.fiscalitatea.ro] Noile masuri financiare privind restituirea CASS si TVA
[18-Mai-2012, www.contabilul.ro]Newsletter GRATUIT
Cauta
Ultimele stiri
Top articole
-
Cultivarea ciupercilor Champignon pentru profituri frumoase!
Cultivarea ciupercilor Champignon isi arata profitabilitatea foarte rapid de la lansare. Nu degeaba se spune ca nimic nu apare mai rapid decat ciupercile dupa ploaie. Asa apar si profiturile in aceste afaceri extrem de atractive pentru romanii care ...
[citeste] [04-Mai-2012] -
Cresterea ratelor si gastelor pentru ficat gras si carne
Ficatul gras a fost considerat o delicatesa culinara inca de pe vremea Egiptului antic si a onorat mesele regale ale Frantei timp de mai multe secole, fiind din ce in ce mai apreciat si la ora actuala. Pasarile utilizate pentru producerea de ...
[citeste] [08-Mai-2012] -
Noutati legislative din perioada 13 - 31 martie 2012
Va reamintim, mai jos, cateva dintre actele normative importante in domeniul contabil-fiscal, publicate recent in Monitorul Oficial: 1. In M. Of. nr. 172 din 16 martie 2012 a fost publicata Hotararea Guvernului nr. 157/2012 pentru abrogarea ...
[citeste] [09-Apr-2012]
